Если вы все-таки твердо решили открыть свое дело, не забывайте о том, что вам придется постоянно учиться и самосовершенствоваться. И это не самое главное. Самым главным для вас должно стать ваше дело, вы всегда должны думать только о нем, иначе у вас ничего не получится.
Всем известно, что лучшая защита – это нападение. Этому принципу вы должны следовать всегда, ну или почти всегда. Есть ситуации, когда нужно отдавать долг кредитору, когда нужно поставить на место нерадивого сотрудника, когда что-то не устраивает в работе вашего напарника или компаньона. Не откладывайте такие дела в долгий ящик, действуйте сразу и напрямую. Убеждайте всех в своей правоте, заставляйте делать так как вы считаете нужным. Если не помогают просьбы и убеждения, то просто требуйте.
Не пытайтесь тратить свое драгоценное время на слежку за сотрудниками, не пытайтесь полностью контролировать весь процесс. Недобросовестная работа рано или поздно всплывет и станет заметной всем, а сбережете свое время, которого и так всегда не хватает.
Чтобы научиться управлять персоналом, научитесь, в первую очередь, управлять собой. Только научившись уважать себя, вы сможете по настоящему уважать своих подчиненных. А когда научитесь управлять людьми, тогда сможете управлять и ситуацией.
Не малую роль в продвижении собственного бизнеса играет интуиция, прислушивайтесь к ней. Со временем вы сможете чувствовать ситуацию и принимать решения исходя из своего личного опыта. Если ваш опыт еще не так велик, то не стесняйтесь обратиться к профессионалу.
Будьте аккуратны в подборе персонала. Есть такие люди, которые намеренно завышают свою самооценку. Такие люди чаще всего ничего толком сделать не могут, а если вы их и возьмете, то они, скорее всего, проработают у вас недолго.
Имидж – важная штука, но если вы будете уделять этому имиджу слишком много внимания, то доходы ваши могут очень сильно сократиться. Все должно быть в меру. Вы всегда должны правильно расставлять прерогативы.
|
